Dit wordt binnen MKB Nederland in de komende periode opgepakt. Daarbij wil MKB Nederland zo veel mogelijk aansluiten langs deze drie lijnen:

  1. Verhogen van arbeidsproductiviteit o.a. langs de lijn van verbeteren arbeidsproductiviteit in MKB, sociale innovatie, verbeteren vitaliteit en inzetbaarheid van werkenden;
  2. Verbeteren aansluiting onderwijs & arbeidsmarkt en matching op de arbeidsmarkt: aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt en bedrijfsvakscholen, makkelijker van werk naar werk, tegengaan kennisveroudering en bevorderen permanente ontwikkeling;
  3. Verhogen duurzame arbeidsdeelname: toeleiding naar werk, bevorderen van meer uren werk.

Het is wenselijk de ondernemersagenda Werk zoveel mogelijk te vullen met concrete voorbeelden van ondernemers en branches.

Langs deze weg verzoeken wij u onderstaande vragen te beantwoorden en deze antwoorden voor 25 april te sturen naar Antoine Reijnders: reijnders@vno-ncw-mkb.nl en naar secretariaat@aannemersfederatie.nl.

Schroom niet om contact op te nemen als u vragen heeft.

1. Verhogen van arbeidsproductiviteit

a. Concrete voorbeelden uit jouw sector die hier aan bijdragen (graag zo concreet mogelijk en indien beschikbaar met kwantitatieve onderbouwing)

b. Concreet knelpunt waar je tegen aanloopt in jouw sector

2. Verbeteren aansluiting onderwijs & arbeidsmarkt en matching op de arbeidsmarkt

a. Concrete voorbeelden uit jouw sector die hier aan bijdragen (graag zo concreet mogelijk en indien beschikbaar met kwantitatieve onderbouwing)

b. Concreet knelpunt waar je tegen aanloopt in jouw sector

3. Verhogen duurzame arbeidsdeelname

a. Concrete voorbeelden uit jouw sector die hier aan bijdragen (graag zo concreet mogelijk en indien beschikbaar met kwantitatieve onderbouwing)

b. Concreet knelpunt waar je tegen aanloopt in jouw sector